Regeln fuer Inserate in der Jobboerse

Damit diese Jobboerse funktionieren kann, haben wir eine Reihe von Regeln aufgestellt, deren Einhaltung wir, sofern moeglich, regelmaessig kontrollieren.

Der Inserent verplichtet sich zur Einhaltung der folgenden Regeln:

  1. Es duerfen ausschliesslich Anstellungen bzw. Projekte beworben werden, die direkt etwas mit Perl zu tun haben.
  2. Es duerfen ausschliesslich konkret zu besetzende Anstellungen und Projekte beworben werden. Allgemeine Gesuche sind nicht erlaubt, insbesondere nicht mit dem Ziel der Sammlung von Daten.
  3. Es duerfen keinerlei Entgelte von Interessenten gefordert werden, dies gilt insbesondere fuer den Kontakt (z.B. Mehrwertrufnummern), Informationsmaterialien oder Vermittlungsgebuehren.
  4. Stellenausschreibungen, deren Stellen bereits besetzt sind, muessen entfernt werden. Dies sollte unmittelbar, muss spaetestens jedoch 48 Stunden nach Besetzung der Stelle geschehen.
  5. Das zentrale Element der Suchfunktion ist die Umkreissuche anhand von Postleitzahlen. Zu jedem Inserat muss daher der Name der Stadt des beworbenen (Firmen-)Standorts sowie die zugehoerige vollstaendige Postleitzahl angegeben werden.
  6. Zu jedem Inserat muss das Datum der ersten Einstellung in dieser Jobboerse angegeben werden. Dieses Datum darf sich im Nachhinein nicht aendern, insbesondere auch nicht bei Neueinstellung in dieser Jobboerse.
  7. Stellenausschreibungen duerfen ausschliesslich Informationen enthalten, die fuer die Besetzung der Stelle relevant sind. Dies gilt insbesondere fuer uebermaessige Werbung fuer Unternehmen.
  8. Stellenausschreibungen duerfen keinerlei Kontaktinformationen enthalten. Dies gilt insbesondere fuer EMail-Adressen, Telefonnummern, Postanschriften und Web-Adressen (URLs). Der erste Kontakt zwischen Interessent und Inserent muss ueber das anonyme Ruhr.pm-Kontaktformular hergestellt werden.
  9. Der Inserent ist fuer den Inhalt seiner Stellenausschreibungen selbst verantwortlich. Die Stellenausschreibungen duerfen keinerlei Inhalte enthalten, die als moralisch anstoessig oder sogar strafrechtlich relevant ausgelegt werden koennten. Liegt ein Verdacht auf strafbares Verhalten vor, wird dieser zur Anzeige gebracht.
  10. Der Inserent hat seine Stellenausschreibungen auf diesen Webseiten bezueglich ihrer Darstellung sowie diese Regeln und die Spezifikation auf Aenderungen (anhand des Aenderungsdatums/Version) zu kontrollieren und bei Bedarf unverzueglich seine Inserate entsprechend anzupassen. Diese Kontrolle hat regelmaessig zu erfolgen, die Umsetzung neuer Regeln/Spezifikationen spaetestens 28 Tage nach ihrer Veroeffentlichung. Ruhr.pm behaelt sich vor, die Darstellung der Inserate des Inserenten auszusetzen, bis neue Regeln/Spezifikationen durch den Inserenten umgesetzt wurden.

Ein Verstoss gegen diese Regeln kann zum dauerhaften Ausschluss von diesem Angebot fuehren. Die Bewertung der Einhaltung der Regeln bleibt den Mitgliedern der Ruhr.pm vorbehalten.

Stand dieser Informationen ist der 01.08.2007. Bei Nachfragen nehmen Sie bitte Kontakt mit uns auf.

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